BTS COMPTABILITÉ ET GESTION
Une formation en alternance pour un emploi facilité
OBJECTIFS
Le titulaire du BTS Comptabilité Gestion a pour mission la prise en charge des activités comptables et de gestion de l’organisation pour laquelle il travaille. Il peut exercer son métier dans toutes types de structures : en entreprises quelles que soient leurs tailles, dans une association, dans une entreprise du secteur public, dans un organisme prestataire.
Obtenir un BTS diplôme de niveau 5.
DÉBOUCHÉS PROFESSIONNELS
Une formation porteuse d’emplois : le titulaire du BTS Comptabilité Gestion assure le respect des obligations auxquelles les organisations sont soumises. Ainsi il fait preuve de polyvalence, de rigueur, a le sens de l’organisation afin de mener à bien sa mission.
Le titulaire du BTS Comptabilité Gestion devra également mettre en avant des capacités à communiquer, à s’informer des évolutions de la règlementation liée au domaine de la comptabilité.
Les métiers possibles :
- Assistant comptable
- Collaborateur comptable (cabinet expertise comptable)
- Gestionnaire comptable
- Comptable client/fournisseur
- Gestionnaire de paie
- Assistant Gestion financière et comptable
Poursuites d’études
Le BTS a pour objectif l’insertion professionnelle mais avec un très bon dossier ou une mention à l’examen, une poursuite d’études est envisageable en licence professionnelle dans les secteurs de la finance-comptabilité, des ressources humaines ou de la gestion d’entreprise, en DCG, en licence (L3 économie-gestion, gestion ou AES), en école supérieure de commerce et de gestion ou en école spécialisée par le biais des admissions parallèles.
Exemple(s) de formation(s) :
- Diplôme de responsable en marketing, commercialisation et gestion (EGC Pacifique Sud)
- Diplôme supérieur en marketing, commerce et gestion (EGC Martinique)
- Diplôme de comptabilité et de gestion
- Licence mention gestion
- Licence pro mention management et gestion des organisations
- Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et gestion des entités agricoles
- Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et paie
- Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : contrôle de gestion
- Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : fiscalité
- Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : gestion comptable et financière
- Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : responsable de portefeuille clients en cabinet d’expertise
- Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : révision comptable
MÉTHODES MOBILISÉES
- Pédagogie de l’alternance
- Formation en présentiel
- Cours en petits groupes / Travaux dirigés
- Accompagnement personnalisé
- Visites
- Intervenants
- Cours magistraux
- Mises en situation pratique
MODALITÉS D’ÉVALUATION
Ecrite, orale et mise en situation pratique Contrôle en Cours de Formation (CCF).
CERTIFICATEUR
Ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche.
CONTENUS DE LA FORMATION
Une formation en alternance pour un emploi facilité
Domaine général
- Culture générale et expression
- Anglais LV obligatoire
- Mathématiques appliquées
- CEJM (Culture Economique Juridique et Managériale)
Domaine professionnel
- P1 Contrôle et traitement comptable des opérations commerciales
- P2 Contrôle et production de l’information financière
- P3 Gestion des obligations fiscales
- P4 Gestion des relations sociales (paie)
- P5 Analyse et prévision de l’activité
- P6 Analyse de la situation financière
- P7 Fiabilisation de l’information et système d’information comptable (SIC)
Pas de possibilité de validation par blocs de compétences
MODALITÉS PRATIQUES
MODALITÉS PRATIQUES
Sur 24 mois en alternance
- 2 à 3 jours par semaine en entreprise
- 2 à 3 jours par semaine au centre de formation
Conditions d’admission
- Parcoursup
- Dossier de candidature
- Entretien d’entrée
- Délai d’accès à la formation : septembre de l’année en cours
Délai d’accès à la formation : septembre de l’année en cours.
Dossier de candidature pouvant être déposé toute l’année.
Équivalences
Entrée en formation : si vous avez déjà obtenu un BTS ou un autre diplôme, vous pouvez demander une équivalence sur certaines matières (sous réserve d’acceptation par l’autorité académique et le certificateur).
Poursuite d’études :
- Équivalence : équivalent à un diplôme de niveau 5 (anciennement niveau III) du Cadre Européen des Certifications (CEC).
- Si vous avez déjà obtenu un BTS ou un autre diplôme, vous pouvez demander une équivalence sur certaines matières (sous réserve d’acceptation par l’autorité académique, Rectorat).
- Le BTS CG valide presque 50 % du DCG. Il donne un avantage non négligeable pour passer le DCG. Grâce à lui, vous avez la possibilité de bénéficier d’équivalences pour près de la moitié du Diplôme de Comptabilité et de Gestion.
- Reconnaissance internationale : reconnu comme un diplôme d’études supérieures courtes en comptabilité et gestion. En dehors de l’Europe, il peut être comparé à un Associate Degree in Accounting ou un Diploma in Business Administration selon les pays.
Pré-requis
Être titulaire du BAC.
Public concerné
BAC toutes séries. DAEU ou équivalent.
Statut
Contrat d’apprentissage et de professionnalisation. Formation continue.
Scolarité
Contrat d’apprentissage et de professionnalisation : formation prise en charge et rémunérée.
Pour plus d’informations sur les tarifs, consulter nos tarifs.
Formation continue : nous contacter.
InserJeunes
www.inserjeunes.education.gouv.fr/diffusion/accueil
ACCÈS ET HÉBERGEMENT
La MFR de Moirans est facilement accessible :
- En train : à 15 minutes de Grenoble et à 1 heure de Valence ou Lyon, avec la gare Moirans La Galifette située à seulement 5 minutes à pied de la MFR.
- En voiture : accessible via les grands axes autoroutiers, avec de nombreux parkings à proximité.
L’établissement dispose d’un internat sur place, offrant une capacité d’hébergement de 70 lits répartis en 24 chambres (de 2 à 4 lits) équipées de sanitaires complets.
Des locaux adaptés sont disponibles, et un formateur référent évalue les besoins des candidats en situation de handicap pour déterminer si l’accueil et l’accompagnement sont envisageables.